我們都知道，從白色，一塵不染的架子上拿出一個完美包裹的蛋糕與做完全相同的事情並不一樣，但在這種情況下，是從一個塵土飛揚的發霉的蛋糕上感受。動作是相同的；但是，在後一種情況下，體驗，感知和滿意度會大大降低。
正是為了避免這種情況，專業的彰化清潔公司成立了。在辦公室清潔服務方面擁有豐富經驗的彰化清潔公司可以通過簡單但同時又至關重要的拋光打蠟工作，來改善員工的道德，從而有所作為。

同樣，在清潔方面不適當的拋光打蠟也預期會對僱員的表現造成有害影響，原因很簡單。讓我們考慮一個環境條件可以被視為污染和不清潔的地方，例如大城市的街道。讓我們還考慮一個常見的工作環境，例如以彰化清潔公司的辦公室清潔服務為拋光打蠟服務提供商的辦公室。

如果員工沒有注意到外部與工作地點之間的任何明確過渡，他們的心態也將不會經歷任何過渡。員工定期通勤去上班是因為他們需要收入，而不是因為他們喜歡被圍攻或走在骯髒而醜陋的地方。如果不存在明確的界限，那麼令人不快的感覺將不可避免地傳達到辦公室，這最終會降低員工的道德風範。員工最終會將工作地點視為外界骯髒的延伸，並最終將這種陰鬱的想法反映到他們的工作中，所以和彰化清潔公司的合作其實能夠提升工作員工的效益。